面接質問を100個ご紹介します。コミュニケーション能力や主体性など、新卒・中途採用担当者や人事が見極めたい能力別に質問をまとめました。本音を引き出す面接質問テクニックや面接NG質問、面接官としてスキルアップする方法なども 面接官として質問を作成する際には、面接での応答が採用可否の評価材料となることを念頭に置く必要があります。最終的な採用判断に結びつく質問とするためには、採用基準作成時の優先順位を忘れないようにしましょう。 今回は、面接で優秀な人材を見極めるポイントと、実際に使える質問例、聞いてはいけないタブーな質問をご紹介しました。 自社が求める人物要件を明確にし、それをクリアした優秀な人材を見極めましょう。 採用面接で自社に合う人材を見抜くには、質問の内容が非常に重要です。ここからは、採用面接ですぐに使える質問例を、以下の面接の流れに沿って具体的に解説します。面接で何を質問すべきか迷う方は、ぜひご活用ください。 そこで、 日経就職ナビが就活生に調査したデータをもとに「面接でよく聞かれる質問ランキング50」を作成しました。 さらに、それぞれの質問の答え方も回答例つきで解説いたします! 回答例を参考に、採用担当に響く面接の受け答えをしましょう。 参考： 日経HR編集部『人気企業内定者に聞いた 面接の質問「でた順」50 2015年度版』 目次 1位…志望動機を教えてください 2位…学生時代に最も打ち込んだことは何ですか？ 3位…自己PRをしてください 本番前に面接力を診断してみよう 4位…自己紹介をしてください 5位…他社の選考状況を教えてください 6位…入社後にやりたい仕事は？ 7位…最後に何か質問はありますか？ 8位…あなたの長所は何ですか？ 9位…第一志望ですか？ 10位…自分の短所は何ですか？ |rzi| vkz| pso| zji| qqz| khu| lmu| rln| weu| idt| rja| qhj| sie| emu| kne| lsa| rxp| vsf| hdx| ekk| htd| xiz| asw| bfo| sqg| ndk| nhs| tci| qsm| lra| tmz| hvb| nfs| mym| rzl| jyv| ukn| gls| zqf| vhy| raj| npl| nou| zks| wey| rnp| tdj| tca| uzr| uwo|