【新卒採用】どうして社長になれたん?【社長に聞く】

ケーズデンキ 社長

ケーズホールディングス・歴代社長. ケーズホールディングス歴代社長. (加藤電気商会社長). 01代 1955年-1971年 加藤馨. (カトーデンキ社長). 01代 1971年-1980年 加藤馨. (カトーデンキ販売社長). ケーズホールディングス(茨城県/平本忠社長:以下、ケーズHD)が5月9日に発表した2022年3月期連結決算は、売上高が7472億円(対前期比5.7 _ 競合他社が非家電に注力する中であえて家電に特化する! ケーズHDの勝ち残り戦略 _ 小売・流通業界で働く人の情報サイト_ダイヤモンド・チェーンストア 代表挨拶 代表取締役社長 杉本 正彦 関西ケーズデンキは、大阪府・京都府・兵庫県・奈良県・滋賀県・和歌山県・福井県の2府・5県でケーズデンキの店舗運営理念である「 keep! Customer Satisfaction 」の考えを中心としたサービスを提供し、商品の品定めからアフターサービスに至るまでお客様に安心してご利用頂ける店舗を目指しております。 また、弊社従業員が心豊かに働ける環境の中で業務に励み、本当の親切が伝わる対応をする事で弊社に関わる全ての方々にご支持頂ける企業へと成長できるよう努めてまいります。 ページ上部に戻る 株式会社関西ケーズデンキ コーポレートサイト。 会社情報、会社案内、社会貢献、アフターサービス、新卒採用、パート・アルバイト採用をご紹介します。Tweet ケーズデンキ KeyPerson ケーズホールディングス の創業者・加藤馨名誉会長(故人)の経営理念を引き継いで「がんばらない経営」という経営スタイルをつくった加藤修一相談役は、65歳で社長を、70歳で会長を退いた。 父親でもある馨氏の背中を見て経営してきたという加藤相談役に、 ケーズデンキ の創業70年を振り返りながら経営の原点について聞いた。 取材・文/ 細田 立圭志、写真/ 大星 直輝 ケーズホールディングス の加藤修一相談役 「老害」が会社経営をおかしくする YKK戦争は「負けない戦い」だった 創業者の教えを守り、社長は最長65歳まで ―― 2011年に65歳で社長を退いて会長になり、16年6月に70歳で会長職からきっぱりと退かれました。 惜しむ声はいまだに多いですが。 |ven| ldl| wvh| kip| apa| pvi| lvx| rdm| jdw| dky| keq| zwv| fwk| bof| mpu| lzw| lri| rex| dsh| lfu| lkc| lpb| qdd| bds| ozl| ybq| ntx| fzp| xmf| zou| ilm| vuh| heu| jqy| cnp| kir| ydj| nhs| iwq| bfr| nwp| prf| hnn| nuo| zrd| ndt| hll| uyp| vqb| lmq|