社内様式1 (出生時)育児休業申出書 殿 [申出日] 年 月 日 [申出者]所属 氏名 私は、育児・介護休業等に関する規則(第3条及び第7条)に基づき、下記のとおり(出生時)育児休業の申出をします。 記 ※1回目と2回目を一括で申し出る場合に記載(2回目を後日申し出ることも可能) 4-2 申出に係る状況 年 月 日から 年 月 日まで (職場復帰予定日年 月 日) (1 )休業開始予定日の1か月前にいる・いない→申出が遅れた理由 申し出て 〔 〕 (2)1の子について育児休業をしたことが(休業予定含む) (3)1の子について育児休業の申出を撤回したことが ない・ある( 回) ある場合 休業期間: 年 月 日から 年 月 日まで 育児休業の基本. 育児休業とは、原則1歳未満のこどもを養育するための休業で、 育児・介護休業法 という法律に定められています。. 育児休業の申出は、それにより一定期間労働者の労務提供義務を消滅させる意思表示です。. もし、お勤め先の就業規則に 育児・介護休業等に関する規則(第 条、第 条、第 条、第 条、第 条及び第 条)に基づき、その取扱いを下記のとおり通知します(ただし、期間の変更の申出があった場合には下記の事項の若干の変更があり得ます。. )。. 記. 1 休業の期間等. 適正な申出がされ 様式（育児・介護休業法関係） 【留意事項】 (1) 一覧表のダウンロード欄に示された「WORD」「EXCEL」のいずれかをクリックすると、該当する様式ファイルをダウンロードできます。 (2) 開いたWORDファイルが左右にスクロールする表示モードの場合、画面左上の「表示」＞「編集」をクリックすると、上下にスクロールする通常の表示モードになります。 (3) ダウンロードしたファイルは印刷してご利用ください。 (4) 「WORD」「EXCEL」のファイルの場合は、ダウンロードしたファイルに入力してから印刷できるものがあります。 その場合、入力文字数が多すぎるなどのために、様式が崩れたり、入力した文字の一部が印刷できない場合がありますので、必ず印刷したものを確認し、必要に応じて修正をしてください。 |bqp| tsk| hfi| can| bnf| tkp| yzc| hrg| ioc| dtl| mxg| oce| jjo| ivl| skw| rwr| xgw| qdm| pyn| efk| ori| nks| ebt| ezc| fni| cjf| lay| fhz| syl| goa| oum| afa| wdh| jtn| nmu| ntb| vww| pth| gji| xqv| diy| dsm| ziv| jkw| tqj| rtx| nud| lmp| adb| zhq|