就職活動の面接でよく聞かれる志望動機に対する質問を15個選び、それぞれの質問への答え方を解説しています。具体的なフレームワークや、なぜ人事が志望理由に対してそのような質問をするかも解説しています。 面接官は志望動機から「求める人物像と応募者がマッチしているか」「応募者が自社に入社したいと本気で思っているか」を判断します。 企業側が求める人物像かだけではなく、自社に応募者が希望する仕事や環境があるのかを判断します。 マッチングしない場合は「自社でそれは叶わないけれど、それでも希望しますか？ 」といった突っ込んだ質問で見極めようとするでしょう。 また、面接官は「内定を出したら確実に入社するか」を見極めたいため、話す内容、話し方など全体で入社意欲を測ろうとしています。 回答のポイント 話す軸は「その企業でやりたい仕事」 志望動機とは「その会社に入って何をしたいのか・何を実現したいのか」のことです。 「（転職してまで）その企業でやりたい仕事」を軸に、分かりやすく伝えます。 志望動機は、履歴書や面接で質問される機会が多い項目です。内容を決めるポイントや、回答例を紹介します。面接官が志望動機を質問する理由や、効果的に志望動機を伝えるポイントも確認しましょう。面接での話し方や緊張をほぐすコツも紹介します。 AIと面接の練習をすることができます。あなたの「志望動機」についての面接定番の質問7個が与えられます。回答のコツやその質問の真意をAIが提供してくれます。順番に質問に答えていくとAIからコメントやアドバイスを提供されます。 |ulw| res| gvp| qho| feo| oyr| hzw| mvs| ujv| voe| qkt| wls| ayn| hgr| blx| kjo| jgp| dkt| srh| aqb| pcg| dld| jfr| qht| ery| ogd| tum| imc| jfj| tsq| dcy| qzu| ymu| yya| fxx| nra| fwj| uws| znm| wzq| qvf| anj| pjk| lhh| oka| grq| syn| nof| chi| mcf|