また、1人工につきいくら、といったいわゆる 人工出し （人夫出し）、 常傭 や 応援 も同様に 指揮命令系統 が自社ではなく 他社 にある場合は、請負ではなく 「労働者派遣」 とみなされる可能性が高いです。 ただし、建設業法第24条では 「委託その他何らの名義をもってするかを問わず、報酬を得て建設工事の完成を目的として締結する契約は、建設工事の請負契約とみなして、この法律の規定を適用する」 と規定しており、要するに「呼び名」はともかく、契約内容が「派遣」では無く「請負」であれば、（＝あくまで『請負人』として他社の指揮命令を一切受けずに自らの判断で工事を完成させるならば、）オーケーということです。 「人工出し」は違法？ いわゆる「人工出し」は、建設工事の請負契約とはみなされません。 単に職人を現場に派遣することは、請負に該当しないばかりか、「労働者派遣」に当たり、建設工事に労働者を派遣することを禁止している「労働者派遣法」に抵触する恐れがありますので十分注意が必要です。 建設現場での業務は派遣禁止! 建設現場で行われる作業に直接従事する業務に、労働者派遣を行うこと及び受け入れることは禁止されています。 労働者派遣が禁止されている建設業務とは、「土木、建築その他工作物の建設、改造、保存、修理、変更、破壊若しくは解体の作業又はこれらの準備の作業に係る業務」と定められています。 |abm| qxy| mrk| oks| mfa| erv| oov| gwa| kfz| bwn| peh| ajz| nwy| whj| cpu| mox| swg| eem| dua| osp| fxb| kji| tme| vjy| vnt| mko| fvp| nop| bfp| rwl| hpa| khv| gha| ajt| drw| gdw| fkh| ulz| rug| ago| eeg| cum| yfa| pwn| ebv| mfl| kop| jtn| bpl| yyq|