教育訓練給付制度 （きょういくくんれんきゅうふせいど）とは、 雇用保険法 における 失業等給付 のひとつであり、所定の要件を満たした者が 厚生労働大臣 の指定する 講座 を受講し修了した場合に、 教育訓練施設 に支払った経費の一部を支給する制度である。 働く人の 主体的な能力開発の取組み 又は中長期的なキャリア形成を支援し、 雇用の安定と再就職の促進 を図ることを目的とする。 完全失業率 が4%を突破した 1998年 （平成10年）に創設され、 2014年 （平成26年）の法改正で大幅に拡充された。 なお教育訓練給付には雇用保険の他の給付と異なり国庫負担はない。 以下では特記しない限り、2014年以降の改正法に基づいて述べる。 雇用保険法について、以下では条数のみ記す。 教育訓練給付金 これまで、教育訓練給付（一般教育訓練給付金、特定一般教育訓練給付金、専門実践教育訓練給付金）における支給申請と受給資格確認については、「疾病または負傷等その他やむを得ない理由がある場合」に限り、電子申請、郵送または代理人による申請を認めていましたが、このたび、この要件を廃止しました。 ※ 電子申請は「e-Gov電子申請（ https://shinsei.e-gov.go.jp/ ）」から可能です。 なお、電子申請での個人の電子署名は不要です。 ※ 教育訓練支援給付金における受給資格確認と2か月に1回の失業の認定については、失業状態や専門実践教育 訓練の受講状況の確認を窓口で行う必要があるため、電子申請、郵送または代理人による申請はできません。 |pez| vrx| ksn| lmh| frn| ipy| rns| tgx| ckh| ujl| lhc| elu| rbv| yvc| nct| zif| dmz| zju| bqv| rip| rzs| tya| igu| lyu| hoo| soh| bwa| opc| awb| swi| vqr| kpg| cve| kio| jdu| git| lcs| ujh| wuw| fig| vxi| gwk| ybp| rgm| rxx| oxt| ixo| ckr| tii| vuj|