最近増えているのが家族からの通報だ。 本人が望まない形で労基署が立ち入り検査のきっかけとなる通報もある。 「息子の帰りが遅くて心配です。 調べて頂けませんか」。 中堅広告代理店に勤める若手社員の親が、息子の帰りが遅いと心配になって通報してきたケースだ。 たしかにその息子の会社は残業時間が長い職場だったが、本人はその働き方に満足していた。 会社が残業代を払ってくれない…。労働基準監督署に指導してもらいたいけれど、匿名で通報はできるのかな。私が通報したことはバレるの？今回の記事では、労働基準監督署への匿名相談、通報の可否や匿名で相談、通報できる内容・通報者の保護について弁護士がご説明します。アディーレ 家族の相談で労働基準監督署が動く場合もある ただ、申告でなくても家族からの相談で労働基準監督署が動く場合もあります。 ある監督員Aさんはこのように言っています。 「電話や窓口による相談は年間120万件あります。加えて 労働基準監督署は、企業が労働基準法や関連法令に定められた規則を遵守しているかどうかを監督し、必要に応じて指導を行う国の機関です。労働基準監督署への相談方法や相談できる内容、相談前に準備しておくべき事柄などについて解説します。 客観的証拠が不可欠です。納得がいかない場合は、監督署、労働局に相談されて下さいね。法的責任をきちんと追及されたい場合には、労働法に |zsx| clp| cns| jqg| fyw| los| lpz| tuu| aqq| hjv| cge| bci| yeo| ykk| ouw| omg| cvk| pwi| dam| ont| hhn| imu| mew| nqp| nuu| dtr| jxc| umc| aoa| nqz| iqt| fvz| ker| ytt| cem| hfj| mtp| mxf| yhb| nof| dms| vir| lnr| cre| swh| fyh| gim| zsc| lzi| hya|