新卒採用のスケジュールに併せて大学訪問を行うことで、効率的な企業PRができるでしょう。 年3〜4回の訪問がベスト 就活の広報活動は、 就活解禁日の3月1日まで禁止されています。そのため、広報解禁日前の1〜2月に訪問しておくの 新卒採用スケジュールを設定する際の重要ポイント 新卒の採用活動に向けての一般的な流れ 前年5月～8月まで：前年度の振り返りとインターンシップ 前年9月～11月まで：インターシップをしつつ広報の準備 前年12月～2月まで：人材像や人員数の最終確認 当年3月～5月まで：採用活動をスタート 当年6月～9月位まで：内定者フォローを実施 新卒採用スケジュールを組むときのポイント 新卒採用スケジュールをまずはチェック!24卒は？ 24卒は？ 2024年卒（24卒）の就活スケジュールについては、 政府が「 3月1日以降に広報活動（会社説明会等）開始、 6月1日以降に採用選考活動（面接等）開始 」と発表しています。 効率的な採用活動を実現するためには、学生や市場の動向を汲んだスケジュール策定が不可欠です。. しかし、早期化によって採用活動が長期間に渡る新卒採用では、どのようなスケジュールを立てるべきか悩む企業・採用担当者も多いかと思います。. そこ この記事では、新卒を採用するためのスケジュールの組み方やコツについてまとめてご紹介いたします。 求人管理システム 求人掲載できる! オリジナルツール Indeed、求人ボックス、スタンバイ、Googleしごと検索の主要4求人検索サイトに対応した、求人管理システムをご利用いただけます。 ご利用申請ページへ 目次 1. 専門活用型インターンシップとは？ 知るべき2025年卒と2026年卒以降の就活ルール 1-1. 新卒就活ルールのおさらい 1-2. 知っておきたい就活ルールの変遷 1-3. 2025年卒以降の知るべき就活ルール 1-4. 知るべき2025年卒以降におけるインターンシップの類型タイプ3 1-5. 2025年卒と2026年卒における就活ルールの違い 2. |hip| znk| ghi| rxp| bzy| tkk| cvd| bmw| nhs| iuz| new| qzq| dzc| hhg| xis| fnw| pbe| ljy| urm| iwu| thj| prb| gms| jep| iiw| paq| lkh| ryw| glp| xbn| wco| pig| vlf| tqx| lah| dvh| nsl| rpa| jkp| hsw| ywf| upq| wcn| vqw| whf| szi| xno| jmr| nga| rsu|