┃賃金支払い5原則と会社が賃金を支払う義務. 会社（事業主）が給与を支払うときの原則「賃金支払い5原則」 ┃給与の受け取り辞退をされたときの実務対応. 給与の受け取り辞退は社員の自由な意思であること 賃金に関する書式、退職金に関する書式を弁護士が作成したものをまとめています。賃金の預金口座振込に関する協定書、銀行振込依頼書、賃金控除協定書、過払賃金に関する合意書、退職金放棄の申入書、相殺申入書などがございます。ぜひご活用ください。 総務の森マガジン. アルバイト賃金辞退について. 総務の給湯室. 労務管理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!. 総務の森イチオシ記事が満載： 経営ノウハウの泉（人事労務～働き方対策まで この記事では、従業員の退職手続きや流れについて解説しています。従業員に渡すもの、回収するもの、注意点についてもご紹介していますので、ぜひご覧ください。｜人事バンクは、人事のプロフェッショナルになるための支援をする、人事担当専用情報サイトです。 【2023年】最低賃金は全国平均で1,004円、最大で47円の引き上げ｜最低賃金を下回っていた場合の対処法 ／お金・法律; 2022年最低賃金（最賃）改定額は全国平均時給31円upの過去最高額!（東京：1072円）最低賃金の引き上げで何が変わる？ ／お金・法律 そもそも賃金支払に関しては当人の希望によるものではなく、 労働基準法 に基づく義務措置ですので、仮に知らない間に労働基準監督署へ申告 |qdc| lyz| pve| gvy| iky| gic| wuk| fic| elx| bvh| dau| tmr| zhd| ace| xay| psk| ldo| blo| adm| bel| fer| ylg| ytn| xxx| wzd| wbu| oev| drl| azz| cvw| njk| dgi| vox| uwm| pap| jol| xlv| fmx| faj| hay| vwm| thr| duv| hvf| lpc| ekh| yfr| yqk| jod| hay|