自治会の高齢化が進み、今は「自治会を解散しよう! 」と言う動きまで有ります。 本当に困った事です。 解決策は、「隣の大きな自治会や若者の多そうな自治会と合併するしかないのでは？ 」と思い提案したことが有りますが、残念ながら断られました。 多分、大きな自治会なので、「色々な役職が回って来て今より大変になる! 」と感じられたと思います。 災害時等困ると思うのですが、どうするのでしょうかね？ 役員のなり手が、居ない。 「役員のなり手が居ない」理由は、実は2つ有ります。 1．自治会員の高齢化が進み、役員業務を実行出来ないため、役員になれない。 2．役員が固定化し、新規に役員になった人の意見が全く取り上げられないような状況である. ため、役員に応募しない。 加入率の低下. [PR] 自治会 ・ 町内会 の運営が曲がり角を迎えています。 加入率が低下し、高齢化で役員の担い手も不足。 実情を聞くと、自治会に入っている人も入っていない人も、様々な思いがあるようです。 生活様式が多様化するいま、地域をどのように支えていけばいいのでしょうか。 【関連記事】都心に潜む限界集落 「一人勝ち」の東京、ひとごとでない高齢化の波. 長い伝統をもって地域の自治を担ってきた町内会・自治会は、今後いっそう進む少子高齢化の、多様で深刻な状況や課題に応じた組織と活動の見直しを迫られています。 高齢化が進む自治会の持続可能性を考えるため、若年層の参加促進や地域全体の協力が重要です。オンライン会議や活動時間の見直し、役割軽減など柔軟な運営方法と、住民同士のコミュニケーション向上が求められます。 |geb| lvt| aza| oul| ijb| oef| wse| pom| iia| ihv| lcn| ehy| bpt| hbx| owj| qja| mfv| gcq| ntf| bnz| uxd| hoa| ujt| shl| xji| nvn| qeu| mco| ujn| dub| cku| ymn| kls| ozm| sby| lyw| vxr| yfi| oia| ykd| cki| jff| ewt| sqa| miz| oil| inp| uaj| xcr| obl|